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Kriegesmann, Bernd
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Schwering, Markus G.
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Kerka, Friedrich
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Striewe, Frank
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Happich, Jan
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Kley, Thomas
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Innovation requires direction. How to identify the customer' problems of tomorrow and possible solutions
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Evaluating innovation ideas. A comprehensive approach to new product development
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Happich, Jan
Bewertung und Innovationsideen
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
Innovation erfordert eigene Orientierung – Wie Sie die Kundenprobleme und Lösungsmöglichkeiten von morgen entdecken
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
"Mutige Nachahmer gesucht!" – Mit dem Wettbewerb zum "Kreativen Fehler des Monats" zu einer neuen Fehlerkult
(2007)
Kriegesmann, Bernd
;
Kley, Thomas
;
Schwering, Markus G.
"Big Ideas" erkennen und Flops vermeiden - System zur Beurteilung der Erfolgsaussichten von Investments in Kompetenzentwicklung und Innovation
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Happich, Jan
Das Auf und Ab der Managementmoden: Die Lernende Organisation - nur ein Managementhype?
(2007)
Kerka, Friedrich
;
Kriegesmann, Bernd
;
Schwering, Markus G.
;
Striewe, Frank
Making organizational learning happen: the value of "creative failures"
(2007)
Kriegesmann, Bernd
;
Kley, Thomas
;
Schwering, Markus G.
1
bis
8
$Rev: 13159 $